Reconocimiento y retención del personal voluntario
23 may 2018La mayoría de ONG coincide en el papel vital del voluntariado en su funcionamiento. Muchas cuentan con personal para encontrarlo. Sin embargo, a menudo la dificultad aparece a la hora de retenerlo. ¿Por qué?
Duración: | 2 horas 30 minutos |
El cambio constante de personal voluntario supone un desgaste mayor que invertir en asegurarse de que dicho personal se sienta motivado para realizar su labor cada día. En este curso te daremos las claves de cómo mantenerlo motivado y propondremos ideas prácticas para reconocer su papel.
Programa
- Voluntariado: derechos y deberes.
- Motivaciones del personal voluntario: cómo saber quién encaja con tus proyectos.
- Claves para retener al personal voluntario y mantener su motivación.
- Reconocimiento de la labor voluntaria: por qué es importante y cómo priorizarla en nuestro día a día.
- Implementando el reconocimiento del voluntariado: de la teoría a la práctica.
Impartido por: Natalia Sacristán Romero, responsable del Punto de Información de Voluntariado de la Fundación Montemadrid.
Coordina: Punto de Información de Voluntariado de la Fundación Montemadrid.
Dirigido a: profesionales que trabajan en entidades de acción voluntaria que cuenten o deseen contar con personal voluntario y quieran profundizar en cómo reconocer esta labor dentro de la organización, así como voluntarios que quieran transmitir este conocimiento a sus entidades. También está abierto a personas que estén interesadas en crear una asociación y quieran implementar un programa de voluntariado y su reconocimiento.
Duración: 2,5 h.