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Organizaciones sistémicas: vida y caos natural para las empresas y proyectos del siglo XXI

11 jun 2015
El objetivo de una organización sistémica es descentralizar el poder con la ayuda de estructuras apropiadas y sostenibles para asistir y apoyar a cada individuo. Muchos de los proyectos autónomos están combinados con una estructura similar a una célula, en una forma alveolar orgánica.
Duración: 2 horas

En esta jornada abierta previa al taller se introducirá brevemente los contenidos del mismo: cómo construir organizaciones sistémicas aplicando métodos como Dragon Dreaming, la teoría de sistemas vivos, las organizaciones de centro vacío, la sociocracia/holocracia, el trabajo de procesos o la obtención de recursos de manera empoderada.

En un mundo en constante cambio y rápida evolución, la sostenibilidad a largo plazo de nuestras empresas y proyectos puede resultar una tarea compleja. Para ello se hace necesario desarrollar estrategias flexibles, creativas e innovadoras que nos sirvan de puente hacia la nueva sociedad. Es por esta razón que requerimos de una nueva cultura basada en la comunicación auténtica, la confianza y el disfrute. Y equipos de personas que se permitan trabajar con objetivos comunes y como una entidad viva, asumiendo compromisos y responsabilidades compartidos.

Intervienen: Beatriz Gallego, emprendedora creativa en 14grapas.com. Formada en Dragon Dreaming y facilitación grupal y manejo de conflictos, Psicología Orientada a Procesos (Process Work). Tiene más de 14 años de experiencia en comunicación y marketing para el sector social: administraciones locales, ministerios y ONG.

Julia Ramos es facilitadora de Dragon Dreaming desde octubre de 2012. Coordinadora de comunicación y marketing para Gaia Education. Emprendedora de La Agroteca, proyecto galardonado por la Fundación Biodiversidad y finalista al Premio Conama, cuya misión es la cocreación de organizaciones sostenibles.

Alicia Comenge. Tras 8 años en el mundo de los eventos y la formación de grupos, en 2004 fundó dos proyectos colaborativos: TarifaEcoCenter, un centro de salud integral ecológico, y el Molino de Guadalmesí, un espacio de aprendizaje en vida comunitaria. En el 2011 inició su formación como facilitadora en el Instituto de Facilitación y Cambio de España (iiface), y como trainer de Dragon Dreaming, para impartir talleres y facilitar proyectos como consultora.

Johnny Azpilicueta es consultor en estrategia creativa desde 1990. Cofundador en 1997 de la consultora Thinksmart especializada en aumentar el potencial de las personas para fomentar el crecimiento de las empresas a través de un ciclo de aprendizaje continuo. Es formador de Dragon Dreaming y consultor en mundo corporativo.

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Organizaciones sistémicas: vida y caos natural para las empresas y proyectos del siglo XXI

11 jun 17 - 19 h